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    面对就业难,中国大学应届生被告诫能“挑三拣四”

    CLAIRE FU, DAISUKE WAKABAYASHI

    2023年8月9日

    6月全国高考第一天结束后的东地区学生。中国的青年失业率在过去四年里翻了一番。 Agence France-Presse — Getty Images

    在地处中国西的庆城市科技学院今年的毕业典礼上,毕业生们接受到的讯息是往常那叫他们追求梦想的豪言壮语,而是要学会面对严酷现实的忠告。

    “对工作能好高骛远、挑三拣四,”该学院校长黄宗明今年6月在对9000多毕业生说。“机会转瞬逝。”

    数量空的大学毕业生正在进入就业市场,令年轻人本已黯淡的就业景进一步恶化。这进一步加深了阻世界第二大经济体恢活力的最棘手问题之一。

    中国城镇16至24岁人口的失业率在6月份已上到21.3%,创历史新高。随着又一波毕业生完成从大学生到求职者的正式转变,预计7月份的数字会更高。

    政府的政策制定者们在解决就业问题上困难,他们现已在依靠大学来做更多为毕业生找工作的事情。大学管理者的工作表现与找到工作的学生百分比挂钩。现在,政府鼓励校方高层走访企业
    ,寻找就业机会。还出现了有些学生在校方高压下,用假的工作机会来安抚学校领导的情况。

    随着过去30年中国经济突飞猛进地发展,上大学的人数越来越多,许多人认为这是一条通向有途职业的道路。国家统计局的数,高等院校每年的新生人数已从1992年的75.4万增加到了2022年的
    1010万。今年的应届毕业生人数预计将达到史无例的1160万,未来几年的应届毕业生人数预计将创新高。与此同时,中国经济已像以那样增长。

    智库中国人民大学中国宏观经济论坛在今年6月份的报告中称,青年失业问题年内可能会缓解,将给国家领导层带来更大的潜在社会后果。

    “倘若处理当,将会引发经济领域之外的其他社会问题,甚至成为政治问题的导火索,”报告写道。

    中国年轻人失业率已在过去四年翻了一番,政府实行的“新冠清零”政策导致经济极稳定,使企业对招聘持谨慎态度。

    此外,政府的打压和更严格的监管也使在线教育、科技和房地产等曾经充满活力的行业萎靡振,这些曾是接纳大批找工作的年轻人的行业。

    从2020年开始,中国最大的科技企业之一阿里巴巴成为政府的调查对象。国务院下属的中国社会科学院发布的报告,阿里巴巴去年大约裁了1.17万员工,约员工总数的5%。

    北京的一场招聘会。已有官员要求高校在一定比例的毕业生没有找到全职工作时做出解释。 Wu Hao/EPA, via Shutterstock

    随着接受高等教育的年轻人越来越多,他们的期望值与现有的工作岗匹。中国经济还没有创造出足够多的高薪白领工作,而这正是许多大学毕业生希望得到的,从而加剧了对最具吸引力职
    的竞争。

    今年二季度的经济增长明显放缓后,中国政府在7月份出台了用政策倡议和支持措施来鼓励民营企业增加就业的31条意见。高盛在今年5月的一份关于中国青年失业率的报告中写道,经济低迷时,
    轻人尤其容易失业或找到工作,因为他们的工作经验较少。

    中国教育部今年6月要求学校和地方官员“以责任感和紧迫感”帮助毕业生找工作,并指出这是党和政府最高领导层关心的问题。

    教育部还要求高校党政干部走访企业,为就业率低的专业毕业生寻找就业机会。湖省教育厅近日下发通知,要求学校对找到兼职工作或自由职业的毕业生超过20%做出解释。四川省表示将考虑撤
    销该省高校连续两年就业率低的专业。

    向年轻人传递的信息越来越多的是,在选择工作时要过于挑剔,要在艰苦的环境中锻炼毅力。中国最高领导人习近平表示,年轻人应该主动到边远地区从事艰苦工作,要“自找苦吃”。但如今
    ,就连当入门级公务员也比过去的难度更大,因为参加公务员考试的人数远多于可获得的工作岗数。

    大学管理者们已感受到了完成政府就业任务的压力。

    “上级向学校施压,学校只能向员工施压,”浙江一所大学的就业辅导员艾玛·朱(音)说。

    斯特拉·徐(音)是湖北一所大学的就业辅导员,她说,领导用他们辅导过的学生的就业率给辅导员排,并要求他们在每月的会上更新学生的就业信息。

    中国的学校鼓励年轻人管找到什么工作都要接受,有的毕业生将假聘书提交给学校的辅导员。图片为武汉大学的毕业典礼。 Getty Images

    “给自己施加了许多无形的压力,”徐女士说。她说,她今年辅导的250多毕业生的就业率“相当错”。“如果落在别人后面太多,那就糟了。”

    徐女士说,她在走访企业时试图说雇主招收比他们需要的人数更多的毕业生。她说,她会督促学生尽快接受公司提供的工作机会,并告诉他们必须在毕业日向学校提交与公司签定的就业议
    。“我每天都对为什么有些学生还没找到工作感到非常安,”她说。

    随着大学面临的压力越来越大,学生和管理者们开始求助于极端措施。

    已有小贩在中国电子商务网站淘宝上以120元的价钱出售一家制造商的假聘书,聘书上有公司的公章和工商注册号。这小贩除了聘书外,还接听学校或当地教育部门打来的确认电话。

    现年23岁的杰莎明·王(音)是中国成都一所大学财务管理专业的毕业生,在申请了100多个职都没成功后,她决定报考公务员。她的辅导员叫她无论如何也要交一份假的公司聘书来,并威胁,
    果交就会影她去政府工作的景。王女士说,她拒绝那样做。

    现年22岁的露西娅·许(音)向辅导员提供了一家建筑公司的假聘书,她家有个朋友在该公司工作。她正打算今年冬天参加研究生入学考试,想在备考期间找工作。

    “如果你签,他们就越来越频繁地骚扰你。毕业的日子越近,他们就越催你,”许女士说。

    Claire Fu在首尔为《纽约时报》报道中国大陆的新闻。欢迎在Twitter上关注她:@fu_claire。

    Daisuke Wakabayashi是时报驻亚洲商业记者,常驻首尔。欢迎在Twitter上关注他:@daiwaka。翻译:纽约时报中文网

    [0] 学院校长黄宗明: https://bj.bjd.com.cn/5b165687a010550e5ddc0e6a/contentShare/5b16573ae4b02a9fe2d558f9/AP6497e850e4b042ca9e8e40f0.html
    [1] 中国经济已像以那样增长: https://cn.nytimes.com/china/20230717/china-gdp-q2/
    [2] 今年6月份的报告: http://ier.ruc.edu.cn/docs/2023-06/e223c6fae2a74566b7781ed776d015a4.pdf
    [3] 持谨慎态度: https://cn.nytimes.com/business/20230724/china-private-enterprise/
    [4] 打压: https://cn.nytimes.com/business/20220106/china-tech-internet-crackdown-layoffs/
    [5] 调查对象: https://cn.nytimes.com/business/20201224/alibaba-antitrust-jack-ma/
    [6] 报告: http://ifb.cass.cn/newpc/xscg/lwbg/202307/P020230712502113132842.pdf
    [7] 工作岗匹: https://cn.nytimes.com/business/20230522/china-youth-unemployment/
    [8] 明显放缓: https://cn.nytimes.com/china/20230717/china-gdp-q2/
    [9] 31条意见: http://www.news.cn/politics/2023-07/19/c_1129758014.htm
    [10] 报告: https://www.goldmansachs.com/intelligence/pages/why-has-youth-unemployment-risen-so-much-in-china.html
    [11] 教育部: https://www.xinhuanet.com/edu/20230630/0dac5ef260fd4d3a981b7a00982f553a/c.html
    [12] 走访企业: https://www.chsi.com.cn/jyzx/202305/20230516/2286665015.html;jsessionid=6E368888B89D967DCBDC0C3BA244CD70
    [13] 下: https://news.hangzhou.com.cn/jjxw/content/2023-07/09/content_8574828.htm
    [14] 发: https://news.hangzhou.com.cn/jjxw/content/2023-07/09/content_8574828.htm
    [15] 通知: https://news.hangzhou.com.cn/jjxw/content/2023-07/09/content_8574828.htm
    [16] 考虑撤销: http://edu.sc.gov.cn/scedu/c100494/2023/7/4/4f7315df392a417584dfade612d66554.shtml
    [17] 自找苦吃: http://paper.people.com.cn/rmrb/html/2023-05/28/nw.D110000renmrb_20230528_2-05.htm
    [18] 当入门级公务员: https://cn.nytimes.com/china/20230103/china-youth-unemployment/


    https://cn.nytimes.com/china/20230809/china-youth-unemployment/?utm_source=RSS

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    2023年8月9日

    6月全国高考第一天结束后的东地区学生。中国的青年失业率在过去四年里翻了一番。 Agence France-Presse — Getty Images

    在地处中国西的庆城市科技学院今年的毕业典礼上,毕业生们接受到的讯息是往常那叫他们追求梦想的豪言壮语,而是要学会面对严酷现实的忠告。

    “对工作能好高骛远、挑三拣四,”该学院校长黄宗明今年6月在对9000多毕业生说。“机会转瞬逝。”

    数量空的大学毕业生正在进入就业市场,令年轻人本已黯淡的就业景进一步恶化。这进一步加深了阻世界第二大经济体恢活力的最棘手问题之一。

    中国城镇16至24岁人口的失业率在6月份已上到21.3%,创历史新高。随着又一波毕业生完成从大学生到求职者的正式转变,预计7月份的数字会更高。

    政府的政策制定者们在解决就业问题上困难,他们现已在依靠大学来做更多为毕业生找工作的事情。大学管理者的工作表现与找到工作的学生百分比挂钩。现在,政府鼓励校方高层走访企业
    ,寻找就业机会。还出现了有些学生在校方高压下,用假的工作机会来安抚学校领导的情况。

    随着过去30年中国经济突飞猛进地发展,上大学的人数越来越多,许多人认为这是一条通向有途职业的道路。国家统计局的数,高等院校每年的新生人数已从1992年的75.4万增加到了2022年的
    1010万。今年的应届毕业生人数预计将达到史无例的1160万,未来几年的应届毕业生人数预计将创新高。与此同时,中国经济已像以那样增长。

    智库中国人民大学中国宏观经济论坛在今年6月份的报告中称,青年失业问题年内可能会缓解,将给国家领导层带来更大的潜在社会后果。

    “倘若处理当,将会引发经济领域之外的其他社会问题,甚至成为政治问题的导火索,”报告写道。

    中国年轻人失业率已在过去四年翻了一番,政府实行的“新冠清零”政策导致经济极稳定,使企业对招聘持谨慎态度。

    此外,政府的打压和更严格的监管也使在线教育、科技和房地产等曾经充满活力的行业萎靡振,这些曾是接纳大批找工作的年轻人的行业。

    从2020年开始,中国最大的科技企业之一阿里巴巴成为政府的调查对象。国务院下属的中国社会科学院发布的报告,阿里巴巴去年大约裁了1.17万员工,约员工总数的5%。

    北京的一场招聘会。已有官员要求高校在一定比例的毕业生没有找到全职工作时做出解释。 Wu Hao/EPA, via Shutterstock

    随着接受高等教育的年轻人越来越多,他们的期望值与现有的工作岗匹。中国经济还没有创造出足够多的高薪白领工作,而这正是许多大学毕业生希望得到的,从而加剧了对最具吸引力职
    的竞争。

    今年二季度的经济增长明显放缓后,中国政府在7月份出台了用政策倡议和支持措施来鼓励民营企业增加就业的31条意见。高盛在今年5月的一份关于中国青年失业率的报告中写道,经济低迷时,
    轻人尤其容易失业或找到工作,因为他们的工作经验较少。

    中国教育部今年6月要求学校和地方官员“以责任感和紧迫感”帮助毕业生找工作,并指出这是党和政府最高领导层关心的问题。

    教育部还要求高校党政干部走访企业,为就业率低的专业毕业生寻找就业机会。湖省教育厅近日下发通知,要求学校对找到兼职工作或自由职业的毕业生超过20%做出解释。四川省表示将考虑撤
    销该省高校连续两年就业率低的专业。

    向年轻人传递的信息越来越多的是,在选择工作时要过于挑剔,要在艰苦的环境中锻炼毅力。中国最高领导人习近平表示,年轻人应该主动到边远地区从事艰苦工作,要“自找苦吃”。但如今
    ,就连当入门级公务员也比过去的难度更大,因为参加公务员考试的人数远多于可获得的工作岗数。

    大学管理者们已感受到了完成政府就业任务的压力。

    “上级向学校施压,学校只能向员工施压,”浙江一所大学的就业辅导员艾玛·朱(音)说。

    斯特拉·徐(音)是湖北一所大学的就业辅导员,她说,领导用他们辅导过的学生的就业率给辅导员排,并要求他们在每月的会上更新学生的就业信息。

    中国的学校鼓励年轻人管找到什么工作都要接受,有的毕业生将假聘书提交给学校的辅导员。图片为武汉大学的毕业典礼。 Getty Images

    “给自己施加了许多无形的压力,”徐女士说。她说,她今年辅导的250多毕业生的就业率“相当错”。“如果落在别人后面太多,那就糟了。”

    徐女士说,她在走访企业时试图说雇主招收比他们需要的人数更多的毕业生。她说,她会督促学生尽快接受公司提供的工作机会,并告诉他们必须在毕业日向学校提交与公司签定的就业议
    。“我每天都对为什么有些学生还没找到工作感到非常安,”她说。

    随着大学面临的压力越来越大,学生和管理者们开始求助于极端措施。

    已有小贩在中国电子商务网站淘宝上以120元的价钱出售一家制造商的假聘书,聘书上有公司的公章和工商注册号。这小贩除了聘书外,还接听学校或当地教育部门打来的确认电话。

    现年23岁的杰莎明·王(音)是中国成都一所大学财务管理专业的毕业生,在申请了100多个职都没成功后,她决定报考公务员。她的辅导员叫她无论如何也要交一份假的公司聘书来,并威胁,
    果交就会影她去政府工作的景。王女士说,她拒绝那样做。

    现年22岁的露西娅·许(音)向辅导员提供了一家建筑公司的假聘书,她家有个朋友在该公司工作。她正打算今年冬天参加研究生入学考试,想在备考期间找工作。

    “如果你签,他们就越来越频繁地骚扰你。毕业的日子越近,他们就越催你,”许女士说。

    Claire Fu在首尔为《纽约时报》报道中国大陆的新闻。欢迎在Twitter上关注她:@fu_claire。

    Daisuke Wakabayashi是时报驻亚洲商业记者,常驻首尔。欢迎在Twitter上关注他:@daiwaka。翻译:纽约时报中文网

    [0] 学院校长黄宗明: https://bj.bjd.com.cn/5b165687a010550e5ddc0e6a/contentShare/5b16573ae4b02a9fe2d558f9/AP6497e850e4b042ca9e8e40f0.html
    [1] 中国经济已像以那样增长: https://cn.nytimes.com/china/20230717/china-gdp-q2/
    [2] 今年6月份的报告: http://ier.ruc.edu.cn/docs/2023-06/e223c6fae2a74566b7781ed776d015a4.pdf
    [3] 持谨慎态度: https://cn.nytimes.com/business/20230724/china-private-enterprise/
    [4] 打压: https://cn.nytimes.com/business/20220106/china-tech-internet-crackdown-layoffs/
    [5] 调查对象: https://cn.nytimes.com/business/20201224/alibaba-antitrust-jack-ma/
    [6] 报告: http://ifb.cass.cn/newpc/xscg/lwbg/202307/P020230712502113132842.pdf
    [7] 工作岗匹: https://cn.nytimes.com/business/20230522/china-youth-unemployment/
    [8] 明显放缓: https://cn.nytimes.com/china/20230717/china-gdp-q2/
    [9] 31条意见: http://www.news.cn/politics/2023-07/19/c_1129758014.htm
    [10] 报告: https://www.goldmansachs.com/intelligence/pages/why-has-youth-unemployment-risen-so-much-in-china.html
    [11] 教育部: https://www.xinhuanet.com/edu/20230630/0dac5ef260fd4d3a981b7a00982f553a/c.html
    [12] 走访企业: https://www.chsi.com.cn/jyzx/202305/20230516/2286665015.html;jsessionid=6E368888B89D967DCBDC0C3BA244CD70
    [13] 下: https://news.hangzhou.com.cn/jjxw/content/2023-07/09/content_8574828.htm
    [14] 发: https://news.hangzhou.com.cn/jjxw/content/2023-07/09/content_8574828.htm
    [15] 通知: https://news.hangzhou.com.cn/jjxw/content/2023-07/09/content_8574828.htm
    [16] 考虑撤销: http://edu.sc.gov.cn/scedu/c100494/2023/7/4/4f7315df392a417584dfade612d66554.shtml
    [17] 自找苦吃: http://paper.people.com.cn/rmrb/html/2023-05/28/nw.D110000renmrb_20230528_2-05.htm
    [18] 当入门级公务员: https://cn.nytimes.com/china/20230103/china-youth-unemployment/


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    面对就业难,中国大学应届生被告诫能“挑三拣四”

    CLAIRE FU, DAISUKE WAKABAYASHI

    2023年8月9日

    6月全国高考第一天结束后的东地区学生。中国的青年失业率在过去四年里翻了一番。 Agence France-Presse — Getty Images

    在地处中国西的庆城市科技学院今年的毕业典礼上,毕业生们接受到的讯息是往常那叫他们追求梦想的豪言壮语,而是要学会面对严酷现实的忠告。

    “对工作能好高骛远、挑三拣四,”该学院校长黄宗明今年6月在对9000多毕业生说。“机会转瞬逝。”

    数量空的大学毕业生正在进入就业市场,令年轻人本已黯淡的就业景进一步恶化。这进一步加深了阻世界第二大经济体恢活力的最棘手问题之一。

    中国城镇16至24岁人口的失业率在6月份已上到21.3%,创历史新高。随着又一波毕业生完成从大学生到求职者的正式转变,预计7月份的数字会更高。

    政府的政策制定者们在解决就业问题上困难,他们现已在依靠大学来做更多为毕业生找工作的事情。大学管理者的工作表现与找到工作的学生百分比挂钩。现在,政府鼓励校方高层走访企业
    ,寻找就业机会。还出现了有些学生在校方高压下,用假的工作机会来安抚学校领导的情况。

    随着过去30年中国经济突飞猛进地发展,上大学的人数越来越多,许多人认为这是一条通向有途职业的道路。国家统计局的数,高等院校每年的新生人数已从1992年的75.4万增加到了2022年的
    1010万。今年的应届毕业生人数预计将达到史无例的1160万,未来几年的应届毕业生人数预计将创新高。与此同时,中国经济已像以那样增长。

    智库中国人民大学中国宏观经济论坛在今年6月份的报告中称,青年失业问题年内可能会缓解,将给国家领导层带来更大的潜在社会后果。

    “倘若处理当,将会引发经济领域之外的其他社会问题,甚至成为政治问题的导火索,”报告写道。

    中国年轻人失业率已在过去四年翻了一番,政府实行的“新冠清零”政策导致经济极稳定,使企业对招聘持谨慎态度。

    此外,政府的打压和更严格的监管也使在线教育、科技和房地产等曾经充满活力的行业萎靡振,这些曾是接纳大批找工作的年轻人的行业。

    从2020年开始,中国最大的科技企业之一阿里巴巴成为政府的调查对象。国务院下属的中国社会科学院发布的报告,阿里巴巴去年大约裁了1.17万员工,约员工总数的5%。

    北京的一场招聘会。已有官员要求高校在一定比例的毕业生没有找到全职工作时做出解释。 Wu Hao/EPA, via Shutterstock

    随着接受高等教育的年轻人越来越多,他们的期望值与现有的工作岗匹。中国经济还没有创造出足够多的高薪白领工作,而这正是许多大学毕业生希望得到的,从而加剧了对最具吸引力职
    的竞争。

    今年二季度的经济增长明显放缓后,中国政府在7月份出台了用政策倡议和支持措施来鼓励民营企业增加就业的31条意见。高盛在今年5月的一份关于中国青年失业率的报告中写道,经济低迷时,
    轻人尤其容易失业或找到工作,因为他们的工作经验较少。

    中国教育部今年6月要求学校和地方官员“以责任感和紧迫感”帮助毕业生找工作,并指出这是党和政府最高领导层关心的问题。

    教育部还要求高校党政干部走访企业,为就业率低的专业毕业生寻找就业机会。湖省教育厅近日下发通知,要求学校对找到兼职工作或自由职业的毕业生超过20%做出解释。四川省表示将考虑撤
    销该省高校连续两年就业率低的专业。

    向年轻人传递的信息越来越多的是,在选择工作时要过于挑剔,要在艰苦的环境中锻炼毅力。中国最高领导人习近平表示,年轻人应该主动到边远地区从事艰苦工作,要“自找苦吃”。但如今
    ,就连当入门级公务员也比过去的难度更大,因为参加公务员考试的人数远多于可获得的工作岗数。

    大学管理者们已感受到了完成政府就业任务的压力。

    “上级向学校施压,学校只能向员工施压,”浙江一所大学的就业辅导员艾玛·朱(音)说。

    斯特拉·徐(音)是湖北一所大学的就业辅导员,她说,领导用他们辅导过的学生的就业率给辅导员排,并要求他们在每月的会上更新学生的就业信息。

    中国的学校鼓励年轻人管找到什么工作都要接受,有的毕业生将假聘书提交给学校的辅导员。图片为武汉大学的毕业典礼。 Getty Images

    “给自己施加了许多无形的压力,”徐女士说。她说,她今年辅导的250多毕业生的就业率“相当错”。“如果落在别人后面太多,那就糟了。”

    徐女士说,她在走访企业时试图说雇主招收比他们需要的人数更多的毕业生。她说,她会督促学生尽快接受公司提供的工作机会,并告诉他们必须在毕业日向学校提交与公司签定的就业议
    。“我每天都对为什么有些学生还没找到工作感到非常安,”她说。

    随着大学面临的压力越来越大,学生和管理者们开始求助于极端措施。

    已有小贩在中国电子商务网站淘宝上以120元的价钱出售一家制造商的假聘书,聘书上有公司的公章和工商注册号。这小贩除了聘书外,还接听学校或当地教育部门打来的确认电话。

    现年23岁的杰莎明·王(音)是中国成都一所大学财务管理专业的毕业生,在申请了100多个职都没成功后,她决定报考公务员。她的辅导员叫她无论如何也要交一份假的公司聘书来,并威胁,
    果交就会影她去政府工作的景。王女士说,她拒绝那样做。

    现年22岁的露西娅·许(音)向辅导员提供了一家建筑公司的假聘书,她家有个朋友在该公司工作。她正打算今年冬天参加研究生入学考试,想在备考期间找工作。

    “如果你签,他们就越来越频繁地骚扰你。毕业的日子越近,他们就越催你,”许女士说。

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    [0] 学院校长黄宗明: https://bj.bjd.com.cn/5b165687a010550e5ddc0e6a/contentShare/5b16573ae4b02a9fe2d558f9/AP6497e850e4b042ca9e8e40f0.html
    [1] 中国经济已像以那样增长: https://cn.nytimes.com/china/20230717/china-gdp-q2/
    [2] 今年6月份的报告: http://ier.ruc.edu.cn/docs/2023-06/e223c6fae2a74566b7781ed776d015a4.pdf
    [3] 持谨慎态度: https://cn.nytimes.com/business/20230724/china-private-enterprise/
    [4] 打压: https://cn.nytimes.com/business/20220106/china-tech-internet-crackdown-layoffs/
    [5] 调查对象: https://cn.nytimes.com/business/20201224/alibaba-antitrust-jack-ma/
    [6] 报告: http://ifb.cass.cn/newpc/xscg/lwbg/202307/P020230712502113132842.pdf
    [7] 工作岗匹: https://cn.nytimes.com/business/20230522/china-youth-unemployment/
    [8] 明显放缓: https://cn.nytimes.com/china/20230717/china-gdp-q2/
    [9] 31条意见: http://www.news.cn/politics/2023-07/19/c_1129758014.htm
    [10] 报告: https://www.goldmansachs.com/intelligence/pages/why-has-youth-unemployment-risen-so-much-in-china.html
    [11] 教育部: https://www.xinhuanet.com/edu/20230630/0dac5ef260fd4d3a981b7a00982f553a/c.html
    [12] 走访企业: https://www.chsi.com.cn/jyzx/202305/20230516/2286665015.html;jsessionid=6E368888B89D967DCBDC0C3BA244CD70
    [13] 下: https://news.hangzhou.com.cn/jjxw/content/2023-07/09/content_8574828.htm
    [14] 发: https://news.hangzhou.com.cn/jjxw/content/2023-07/09/content_8574828.htm
    [15] 通知: https://news.hangzhou.com.cn/jjxw/content/2023-07/09/content_8574828.htm
    [16] 考虑撤销: http://edu.sc.gov.cn/scedu/c100494/2023/7/4/4f7315df392a417584dfade612d66554.shtml
    [17] 自找苦吃: http://paper.people.com.cn/rmrb/html/2023-05/28/nw.D110000renmrb_20230528_2-05.htm
    [18] 当入门级公务员: https://cn.nytimes.com/china/20230103/china-youth-unemployment/


    https://cn.nytimes.com/china/20230809/china-youth-unemployment/?utm_source=RSS

    Wed, 09 Aug 2023 02:31:06 +0800

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